quarta-feira, 28 de agosto de 2013
quarta-feira, 21 de agosto de 2013
Wella Trend Vision inspirando o Espaço Beleza
Hoje, os alunos do Espaço Beleza deram um show nos visuais inspirados no Wella Trend Vision 2013!
Como forma de ensaio para o seu projeto final, os alunos se reuniram e começaram a por em prática os visuais planejados. E ficou maravilhoso o resultado! Se isso é só um treino, imagine o resultado final!
Parabéns Espaço Beleza!!
Como forma de ensaio para o seu projeto final, os alunos se reuniram e começaram a por em prática os visuais planejados. E ficou maravilhoso o resultado! Se isso é só um treino, imagine o resultado final!
Parabéns Espaço Beleza!!
Penteados rápidos para cabelo crespo ou volumoso
Rabo de cavalo elegante: passo 1 e 2
1. Com o cabo do pente, faça um quadrado no topo da cabeça e prenda a mecha com uma presilha.
2. Faça um rabo-de-cavalo alto. Fixe as mechas com o spray fixador.
2. Faça um rabo-de-cavalo alto. Fixe as mechas com o spray fixador.
Rabo de cavalo elegante: passo 3 e 4
3. Pegue a mecha separada e divida-a em duas, na horizontal. Com o pente, desfie próximo da raiz para dar volume.
Junte novamente as mechas.
4. Torça-a e enrole-a sobre o elástico. Prenda com um grampo.
4. Torça-a e enrole-a sobre o elástico. Prenda com um grampo.
Rabo de cavalo elegante: resultado
Inove com flores e grampos enfeitados.
Trança descolada: passo 1 e 2
1. Faça uma risca de orelha a orelha e outra na lateral, da testa ao traçado.
2. Na lateral da risca, faça uma trança.
2. Na lateral da risca, faça uma trança.
Trança descolada: passo 3 e 4
3. Divida o outro lado em duas partes. Trance a mecha sobre a orelha.
4. Divida a outra mecha em duas, na horizontal.
4. Divida a outra mecha em duas, na horizontal.
Faça uma trança frouxa na parte de trás e, com a que sobrou, outra um pouco mais para a lateral.
Trança descolada: passo 5 e 6
5. Junte todas as tranças e prenda-as com elástico.
6. Faça uma trança no comprimento e prenda num coque.
6. Faça uma trança no comprimento e prenda num coque.
Trança descolada: resultado
O spray fixador é indispensável para controlar os fios rebeldes e fazer o penteado durar mais tempo.
Fonte: http://mdemulher.abril.com.br/cabelos/fotos/penteado/penteados-rapidos-cabelo-crespo-ou-volumoso-revista-viva-493880.shtml?utm_source=abril.Com&utm_medium=referral&utm_campaign=abril.com#1
Fonte: http://mdemulher.abril.com.br/cabelos/fotos/penteado/penteados-rapidos-cabelo-crespo-ou-volumoso-revista-viva-493880.shtml?utm_source=abril.Com&utm_medium=referral&utm_campaign=abril.com#1
sexta-feira, 16 de agosto de 2013
Aluno Destaque : Laionel Moreira
Laionel Moreira foi aluno do Módulo Instalador da turma de 2012 veio nos fazer uma visita essa semana. Ele foi um excelente aluno, dedicado e sempre presente.
Recebeu um destaque no exército devido aos seus certificados do módulo Instalador. Em sua entrevista, foi questionado sobre seus conhecimentos, demonstrando clareza e assertividade nos seus argumentos e explicações, Laionel recebeu uma posição de destaque.
Parabéns Laionel! O Instituto Profissionalizante Mangueira tem muito orgulho de fazer parte de sua história!
Recebeu um destaque no exército devido aos seus certificados do módulo Instalador. Em sua entrevista, foi questionado sobre seus conhecimentos, demonstrando clareza e assertividade nos seus argumentos e explicações, Laionel recebeu uma posição de destaque.
Parabéns Laionel! O Instituto Profissionalizante Mangueira tem muito orgulho de fazer parte de sua história!
Palestra Lafarge
A equipe da Lafarge, Luiz e Juliana, estiveram na última terça feira, dia 13 de agosto, no Instituto
Profissionalizante Mangueira, dando uma palestra sobre sua empresa e as etapas de produção do cimento bem como o seu modo correto de utilização. 
Para a produção de cimento, a Lafarge conta com oito fábricas e estações de moagem nas cidades de Arcos,
Matozinhos, Montes Claros, Santa Luzia (MG), Caaporã (PB), Cantagalo (RJ), Candeias (BA) e Cocalzinho (GO). A empresa possui também 57 unidades produtoras de concreto nos estados de Minas Gerais, Rio de Janeiro e São Paulo. Já para a produção de Agregados, conta com três áreas de mineração de grande porte, no Rio de Janeiro e em São Paulo.
Embora seja um dos mais antigos materiais de construção, o processo de fabricação do
cimento é uma combinação de fórmulas tradicionais e alta tecnologia em equipamentos
para produzir este material usado na construção de casas, hospitais e escolas ao redor do
mundo.
Da extração de calcário à entrega do produto final, veja todas as etapas do processo de
fabricação do cimento:
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quarta-feira, 14 de agosto de 2013
A importância do ensino profissionalizante
Com o passar dos anos, o acesso à educação superior no país parece se tornar cada vez mais difícil para os adolescentes. Para aqueles de baixa renda, as dificuldades são ainda maiores. Nesses casos, a procura por cursos profissionalizantes pode ser a oportunidade de obter uma formação rápida e eficaz. Por isso, o Estatuto da Criança e do Adolescente (ECA) determina que é responsabilidade do poder público oferecer ensino profissionalizante de qualidade.
A educação profissionalizante tem o objetivo de fornecer uma formação essencialmente prática para uma capacitação rápida, completa e abrangente para meninos e meninas. Segundo o governo federal, muitos municípios brasileiros possuem estabelecimentos onde esse tipo de educação é oferecido, abrindo portas para ingressar em um mercado de trabalho cada vez mais exigente e concorrido.
O ensino profissionalizante pode representar a chance de conseguir o primeiro emprego. Além disso, esse tipo de educação é importante para a construção da vida pessoal e social do adolescente. Parte do desenvolvimento de qualidades como responsabilidade, compromisso, respeito e autonomia está fortemente relacionado à oportunidade de uma experiência profissional.
Dados do Censo Escolar 2008, feito pelo Ministério da Educação, mostram que o ensino profissionalizante no Brasil registrou maior crescimento no número de matriculas, em relação aos demais tipos de ensino. O aumento foi de 14,7%. O total de estudantes que cursava esse ensino no ano passado chegou a 795 mil. Em 2007, eram 693 mil estudantes.
Fonte:http://www.agencia.unama.br/index.php?option=com_content&view=article&id=322:-a-importancia-do-ensino-profissionalizante&catid=44:cidadania&Itemid=278
Importância do Curso Profissionalizante e da Postura Profissional
Estudos lançados recentemente têm comprovado de fato a importância de se investir na educação e, principalmente, realizar um curso profissionalizante e completar o Ensino Médio para ingressar no mercado de trabalho de forma qualificada. Os dados dizem ainda que, quanto mais cedo for a inserção do jovem, maior é o risco do sub-emprego, o que dificultará depois a sua ascensão profissional.
Mas, esse cenário não fica apenas nos números e tabelas de pesquisas. Este é sim o panorama observado na prática. Portanto, quem está em busca de um emprego precisa ficar atento ao que o mercado está exigindo. Ter mais de 18 anos e Ensino Médio completo já não são mais diferenciais, mas sim ponto de partida para a procura de um posto de trabalho, segundo a opinião de consultoras ouvidas pelo Portal Busca Jovem.
Ariana Carla Sobreira, do Banco Nacional de Empregos, trabalha com uma média de 60 novas vagas por mês – podendo chegar a 200 em época de datas comemorativas – voltadas aos jovens de 18 a 26 anos, principalmente na área de atendimento aos clientes e vendas. Segundo ela, o mais importante é ter conhecimentos básicos em informática e/ou digitação, demonstrar comprometimento, ter boa comunicação e, em alguns casos, residir próximo ao local de trabalho. Há ainda empresas que solicitam aos candidatos experiência na área, mas isso não é regra.
Para Ariana, os jovens que estão em busca do primeiro emprego devem ficar atentos para evitar a postura apontada pela diretora da Id Consulting. Fazer cursos profissionalizantes e participar de palestras ou trabalhos sociais são iniciativas que contribuem para desenvolverem a postura necessária ao ambiente corporativo. "Acredito ainda que os jovens devem procurar emprego pela internet ou por meio de consultorias de RH que façam essa ligação entre jovens e mercado de trabalho. Isso porque, entregar currículo em agências de emprego, que não trabalham com este tipo de vaga e perfil, é perda de tempo. O melhor é buscar o site da empresa e se cadastrar", aponta, lembrando que os meses mais movimentados são março, maio, agosto, novembro e dezembro, devido às vagas temporárias.
"O mercado, em geral, entende que o jovem que ainda está cursando o Ensino Médio é um estudante que não está pronto para assumir uma posição profissional. Para as empresas, o jovem tem que usar o seu tempo para estudar, aprimorar-se, aprender, adquirir mais conhecimentos. Esse tempo de estudos, com a dedicação necessária, é importante, pois o mercado exige certas habilidades, que, para serem desenvolvidas, requerem uma base, sem a qual o jovem não vai adquirir outras competências. Para ingressar num mercado de trabalho competitivo, que exige resultados, ele precisa desse amadurecimento, com o qual terá mais chances de crescimento e de se sustentar dentro destas estruturas empresariais", destaca Cristina Simões, diretora de Desenvolvimento e Qualidade da Id Consulting, consultoria que trabalha com uma média mensal de aproximadamente 600 vagas/mês voltadas para jovens, em três perfis: primeiro emprego, callcenter e trainee.
Cristina destaca que, normalmente, as vagas disponíveis são preenchidas com certa rapidez. Mas, o que ocorre muitas vezes é a dificuldade de encontrar jovens candidatos que estejam preparados para ingressar no mercado. Com isso, eles acabam não passando nem pela triagem inicial. "Eles são barradas logo nos requisitos mínimos exigidos, que são: bom português, postura, paciência, disciplina e até a atitude de saber perguntar, conversar e criticar", aponta a consultora. Pela falta desses requisitos, é comum acontecer, segundo a Id Consulting, um recrutamento de 20 candidatos para conseguir preencher somente uma vaga.
O jovem passa por diversas fases durante o processo seletivo. A primeira etapa é o envio de currículos para a consultoria. Quando há o interesse pelo candidato, a consultoria o convida a vir ao local de seleção, onde preenche uma ficha e faz uma entrevista de triagem. É nessa entrevista que são observados os requisitos mínimos apontados por Cristina, além do grau de escolaridade, documentação, entre outros itens. Na terceira etapa, são aplicados testes práticos, como provas de português, matemática, informática, de atenção concentrada e redação. Depois, os candidatos participam de mais uma entrevista de competência, ou seja, o entrevistador busca entender como o candidato consegue aplicar aquele conhecimento que ele diz ter. Ao passar por esta fase, o jovem participa então de uma dinâmica de grupo, que visa checar suas habilidades sociais e comportamentais, como trabalho em grupo, iniciativa, capacidade de negociação, colaboração etc. A partir daí, a consultoria então direciona o jovem para a empresa empregadora.
Ou seja, para se destacar num processo seletivo, o jovem precisa estar atento a uma série de recomendações comportamentais, além de estar preparado para mostrar o domínio da língua escrita e falada e o raciocínio lógico. Em alguns casos, outros requisitos também são exigidos pelas empresas.
Dentre todos os critérios de seleção, o mais forte e decisivo na maioria dos casos é o "velho e bom português", ou seja, saber pronunciar corretamente as palavras, construir frases com concordância verbal e nominal, conectar as idéias - ter início, meio e fim -, falar de maneira objetiva e coesa, entre outros aspectos. "Medimos muito também a simpatia e a segurança com que o indivíduo coloca suas idéias, isso sem falar na postura", aponta Cristina. Ela lembra que a atitude do jovem é fundamental: "muitos são reprovado antes da triagem, pois chegam atrasados ou, depois de cinco minutos de espera, já estão deitados ou dormindo nas cadeiras".
As organizações que formam jovens podem se valer das dicas dessas consultorias de RH para prepará-los para esse momento de seleção. Parece bobagem, mas alguns comportamentos corriqueiros podem tirar as chances do emprego, como explica Cristina, da Id Consulting: "há candidatos que estouram chicletes ou ficam conversando e atrapalham o andamento das atividades". "Eles precisam entender que um ambiente empresarial não é um espaço estudantil. A estrutura formal do trabalho exige condutas ligadas à disciplina", completa ela.
As dicas para os jovens não se limitam apenas ao ingresso no mercado de trabalho. Conseguir manter-se no emprego e ainda crescer profissionalmente também exige muita dedicação e uma postura adequada. Envolvimento, comprometimento, iniciativa, disciplina, organização e geração de resultados devem fazer parte do dia-a-dia. "Se o jovem colocar tudo isso em prática, as chances serão dobradas não só no sentido de conseguir emprego, mas de crescer dentro das organizações", reforça a diretora da Id, lembrando que muitas empresas buscam justamente novos talentos.
sexta-feira, 9 de agosto de 2013
Moda do cabelo Platinado
Letícia Spiller comemorou seu Aniversário de 40 anos exibindo um baita cabelo loiro claríssimo. Mas não é qualquer mulher que pode entrar nessa e platinar o cabelo, já que se trata de uma mudança radical nos fios.
O hairstylist Wellington Freitas, do Walter’s Coiffeur, no Rio de Janeiro, define a radicalização do visual como um ato de coragem, mas que precisa ser feito com toda segurança. “A loira platinada chama mais atenção e se destaca por ser mais sexy”, afirma. Contudo, para o cabelo alcançar o objetivo final é preciso percorrer um longo caminho.
Wellington diz que o primeiro passo para platinar o cabelo é verificar se ele suporta o descolorante. Assim como ele, o hairstylist Raphael Vogler, do Crystal Hair Leblon, no Rio de Janeiro, considera a avaliação da saúde e o estado do fio como primeiro passado. Vogler sugere que quem tem cabelo ressecado precisa fazer hidratação - talvez mais de uma - para reconstruir a fibra capilar antes de passar pelo processo agressivo que é a descoloração.
“Caso o cabelo esteja saudável para receber a química, ele será descolorido até a altura de um 10 (louro claríssimo) e, posteriormente, matizado para chegar à cor desejada”, detalha Wellington.
Por etapas
Ele recomenda que o processo seja realizado em mais de uma etapa para não danificar tanto o cabelo. “E em hipótese alguma, tentar realizar a descoloração em casa, já que existe o risco da quebra do fio”, alerta.
Segundo ele, esse tipo de processo resseca bastante o fio. O indicado, na opinião dele, é fazer um tratamento de reconstrução no salão no mesmo dia da descoloração e repeti-lo novamente 15 dias depois. “Nesse caso, o ressecamento é consequência de perda de matéria no fio. O tratamento de reconstrução terá a função de devolver a saúde do cabelo”, explica.
Depois de platinar o fio, é preciso seguir uma série de cuidados para manter o cabelo bonito e saudável. “Xampu apropriado, protetor térmico e hidratação constante, pois a manutenção da cor depende dessa combinação”, esclarece. O hairstylist alerta, ainda, para o uso filtro solar e, na hora da escova, não esquecer de aplicar um protetor térmico, já que o calor também resseca o cabelo.
Famosas são fãs do platinado
Não faltam exemplos de platinados na televisão, além da própria Letícia Spiller. Atrizes como Carolina Dieckmann, Mariana Ximenes, Giovana Ewbank e Paula Burlamaqui já aderiram a esta tendência para compor personagens. A apresentadora Fernanda Lima também usou diversas vezes o loiro bem claro. Atualmente, a atriz Leandra Leal está com os fios claríssimos para viver Zélia, em Saramandaia.
Marcenaria planejada
Sim, hoje é possível conquistar um mobiliário praticamente sob medida por um preço mais acessível. Damos o caminho das pedras para uma compra bem-sucedida e inspire-se abaixo.
DOSES DE PRETO TEMPERAM O VISUAL AMADEIRADO NO QUARTO DO RAPAZ. Este dormitório de solteiro:
Com puxadores pintados, o conjunto de MDP exibe BP (laminado) na cor Bétula (carvalho) e pintura preta. O mobiliário traz dois guarda-roupas (0,80 x 0,54 x 2,59 m*); estante com 15 nichos (1,57 x 0,31 x 1,38 m); bancada de trabalho (1,70 x 0,54 x 0,74 m); gaveteiro (40 x 52 x 57 cm); módulo com cinco nichos (1,59 x 0,31 x 0,33 m); dois módulos aéreos (80 x 31 x 87 cm); dois painéis (2,55 x 1,38 m); e criado-mudo (1,03 x 0,31 x 0,33 m).
COZINHA DE ESTILO CONTEMPORÂNEO.Feitas de MDP revestido de laminado branco, as peças apresentam portas de MDF com acabamento de laca brilhante na cor Berinjela e puxadores metálicos. O pacote é formado de dois paneleiros (0,80 x 0,50 x 2,20 m); dois módulos superiores (80 x 50 x 68 cm); nicho para os fornos (1,60 x 0,50 x 0,66 m); dois gaveteiros (80 x 50 x 83 cm); módulo sob a bancada (90 x 60 x 68 cm) com duas portas de abrir; painel (1,20 x 0,70 m) que reveste a frente da bancada; módulo com três nichos (1,20 x 0,50 x 0,44 m); e dois módulos (90 x 60 x 44 cm) com porta basculante.
CANTO DE BEBÊ BEM EQUIPADO: feitos de MDP e revestidos de BP. As caixas brancas são dotadas de portas na cor Laricina (branco rajado) e de puxadores de alumínio. Entram no arranjo: dois guarda-roupas (0,40 x 0,52 x 2,23 m) com três prateleiras, maleiro e cabideiro cada; dois módulos aéreos (85 x 32 x 77 cm) com porta basculante e nicho; armário (0,79 x 0,52 x 2,23 m) com duas gavetas, maleiro e cabideiro; armário (0,79 x 0,52 x 2,23 m) com maleiro, prateleira e cabideiro; cômoda (1 x 0,52 x 0,92 m); e duas prateleiras (1 x 0,32 x 0,15 m) com as mãos-francesas para instalação.
PACOTE COMPLETO. As peças são de MDP revestido de BP nas cores branca e Ameixa-Negra e levam puxadores de zamac. Quarto de solteiro: três armários (0,80 x 0,53 x 2,55 m, 0,79 x 0,57 x 2,55 m e 0,40 x 0,53 x 2,55 m), criado-mudo (60 x 16 x 29 cm) e dois painéis (1,70 x 0,45 m e 2,35 x 0,45 m).
PACOTE COMPLETO. As peças são de MDP revestido de BP nas cores branca e Ameixa-Negra e levam puxadores de zamac.Banheiro: balcão (70 x 49 x 67 cm).
PACOTE COMPLETO. As peças são de MDP revestido de BP nas cores branca e Ameixa-Negra e levam puxadores de zamac. Lavanderia: módulo aéreo (70 x 29 x 66 cm).
PACOTE COMPLETO. As peças são de MDP revestido de BP nas cores branca e Ameixa-Negra e levam puxadores de zamac. Home theater: dois módulos (60 x 16 x 29 cm), tampos superior e inferior (1,23 x 0,31 x 0,15 m), fechamentos laterais (35 x 31 x 15 cm) e dois painéis sobrepostos (1,23 x 0,58 m).
PACOTE COMPLETO. As peças são de MDP revestido de BP nas cores branca e Ameixa-Negra e levam puxadores de zamac. Cozinha: balcão (80 x 56 x 67 cm), gaveteiro (40 x 56 x 67 cm), quatro módulos aéreos (66 x 29 x 66 cm, 60 x 29 x 80 cm, 60 x 29 x 33 cm e 80 x 29 x 33 cm) e nicho para micro-ondas (60 x 45 x 45 cm).
HOME THEATER NO CAPRICHO.Todos os componentes são feitos de chapas de MDF e vêm com acabamento BP em dois padrões: Fresno Funchal e Elmo Blanco, combinação que torna a aparência mais leve. O pacote é composto de painel para o aparelho televisor (2,10 x 1,72 m); gaveta (70 x 35 x 16 cm) com puxador de alumínio; e módulo principal (2,25 x 0,35 x 0,55 m) – repare que esse último conta com um desenho diferente, oferecendo suporte para equipamentos eletrônicos, objetos decorativos e vasos de plantas.
PARA QUEM DESEJA INVESTIR NA COZINHA. O mobiliário de MDP leva revestimento BP no padrão Sereno. Soma portas do mesmo MDP e também de vidro na cor Chocolate. Os puxadores são metálicos. O kit inclui paneleiro (0,80 x 0,55 x 2,04 m) com duas portas de vidro e prateleiras; dois módulos aéreos (1 x 0,35 x 0,68 m) com duas portas e uma prateleira cada; módulo com nicho aberto (80 x 35 x 34 cm); módulo aéreo (80 x 35 x 34 cm) com porta de vidro; dois gabinetes (1 x 0,55 x 0,69 m); dois módulos (80 x 55 x 34 cm), sendo um com nicho e outro com gaveta; na ilha, módulo fechado (80 x 55 x 68 cm) e nicho (1,20 x 0,55 x 0,68 m) com prateleira. Preço sem as bancadas.
Piscina com água quente o ano todo!
É durante os meses quentes do verão que os proprietários de piscinas voltam seus olhos para este equipamento, muitas vezes completamente esquecido no restante do ano. Há quem, depois de acalentar durante anos o desejo de ter uma casa com piscina, se mostre arrependido ao contabilizar o custo de manutenção e as reais oportunidades de uso, pois, mesmo em dias de calor, às vezes falta coragem para um mergulho na água fria. Por isso, por mais contraditório que possa parecer, o verão é uma excelente época para o instalador hidráulico apresentar a solução solar como a ideal para desfrutar de água quente nas piscinas de forma econômica e sustentável.
A temperatura da água de uma piscina que conta com um sistema de aquecimento solar é regulada por meio de um sensor. Ao identificar que a água acumulada no coletor está, por exemplo, seis graus mais quente que a água da piscina, o sensor aciona o funcionamento de uma bomba que irá trazer a água dos coletores para a piscina, desligando assim que a temperatura chegar ao programado.
Apesar do ideal ser considerar a instalação de um sistema de aquecimento solar ainda na fase de projeto para garantir sua otimização, é possível adaptar a solução à construções existentes. Veja o que deve
ser levado em consideração nestes casos e quais itens fazem parte da solução, com as orientações passadas pelo instalador hidráulico especialista no tema, José Donizete Siqueira:
- Espaço no telhado para instalar o aquecedor solar: É preciso avaliar o espaço existente no telhado para abrigar os coletores solares. O ideal é que o local seja o mais próximo possível da piscina. Por isso, uma opção que pode ser avaliada é a construção de uma estrutura especialmente para isto. O cálculo básico para a metragem dos coletores necessários é de cerca de 80% da área da piscina. Assim, uma piscina de 10 metros quadrados demandaria 8 metros de coletor.
- Avaliação de espaço na casa de máquinas – Um ponto de atenção é avaliar se há espaço suficiente na casa de máquinas para a instalação de mais uma bomba para o sistema de aquecimento solar de água.
- Dimensionamento da bomba – O instalador hidráulico deve estar atento também ao dimensionamento da bomba do sistema de aquecimento solar, que irá depender do diferencial de altura entre a casa de máquinas e o reservatório.
- Tubulação – Será necessária a instalação de uma nova tubulação, que sai da casa de máquinas, leva a água até os coletores e traz a água aquecida de volta para a piscina. “Quanto menor esta distância, melhor para a eficiência do sistema, porém já realizei instalações com até 20 metros”, afirma Silveira.
- Quadro elétrico – será necessário prever a instalação de um quadro elétrico que irá comandar o acionamento da bomba do aquecimento solar.
- Sensor de temperatura – Item indispensável, pois é ele que vai ler a temperatura da água e acionar a bomba quando necessário, de forma automática. Pode ser analógico ou digital.
- Posicionamento – “O posicionamento dos coletores é um ponto importante”, argumenta Silveira. Para maior rendimento, ele deve ser idealmente posicionado com suas faces voltadas para o Norte. Direcionar para o Leste ou Oeste é também possível, enquanto o Sul deve ser sempre evitado caso contrário o sistema de aquecimento solar não renderá o esperado”, alerta.
- Inclusão de timmer de acionamento – Silveira recomenda a instalação de um timmer que controle o funcionamento das duas bombas que passarão a integrar o sistema: a que leva a água aos coletores e a que realiza a filtração da água da piscina. Segundo ele, o ideal é programar para que a filtração ocorra à noite para evitar o risco das duas bombas trabalharem simultaneamente. “Isto porque as duas bombas não terão a mesma potência e acabarão por criar uma ‘concorrência’ nada ideal neste trabalho”, diz Silveira.
MODELOS DISPONÍVEIS
Por suas características, o aquecimento solar da água da piscina demanda sistemas especialmente projetados para este uso. Confira três modelos disponíveis e suas características:
- Coletor Solar Soletrol Metali-Plast Aberto: Desenvolvido com a tecnologia Metali-Plast que alia a eficiência em absorção térmica do alumínio e a resistência à água clorada do polipropileno com proteção anti-UV. Proporciona excelente relação custo-benefício.
- Coletor Solar Soletrol Metali-Plast Fechado: Desenvolvido com a mesma tecnologia do Metali-Plast, tem como diferencial caixa vedada em alumínio que otimiza a conservação da temperatura do coletor.
- Coletor Solar Solarbolt: O Solarbolt é desenvolvido com a mais alta tecnologia. Fabricado em polipropileno aditivado com proteção contra raios UV, possui sistema de engate fácil, que facilita a instalação e garantindo um produto durável e com ótima eficiência térmica.
INSTALAÇÃO EM EDIFÍCIOS
Piscinas que fiquem na cobertura de prédios também podem ser beneficiadas com sistemas de aquecimento solar de água, pela proximidade dos coletores solares. Já para piscinas localizadas no térreo, o ideal é a construção de uma estrutura que aloje as placas coletoras. “O ponto de atenção aqui é verificar se o local onde os coletores ficarão não oferece o risco de mantê-los o tempo todo na sombra, pela projeção do próprio prédio”, alerta Silveira.
CUIDADOS E MANUTENÇÃO
No período em que a piscina dotada de um sistema de aquecimento solar não estiver sendo utilizada, é recomendando cobri-la com uma capa térmica, especialmente durante a noite, que ajudará a reduzir a
perda de calor e o constante acionamento da bomba. A orientação é, inclusive, de evitar o desligamento do sistema e o esgotamento dos coletores. “Não é ideal deixar um coletor vazio ao sol. Isto pode levar a uma redução de sua vida útil”, afirma Silveira. A manutenção é algo simples, bastando limpeza periódica das placas coletoras.
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